prawo pracy i ubezpieczenia społeczne | « powrót |
| Wdrożenie systemu ochrony sygnalistów u pracodawców prywatnych i publicznych w Polsce |
| Online | 2024-09-13 | 680,00 zł netto |
termin szkolenia: 13 września 2024 r.
czas trwania szkolenia: 9.30 - 14.00 (w tym dwie przerwy 10 minutowe i jedna 20 minutowa)
W dniu 14 czerwca br. Sejm uchwalił długo oczekiwaną ustawę o ochronie sygnalistów ang. whistleblowers). Ustawa ta została podpisana przez Prezydenta w dniu 19 czerwca br. Wdraża ona do porządku polskiego dyrektywę Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1937 z dnia 23 października 2019 r. w sprawie ochrony osób zgłaszających naruszenia prawa Unii. Pracodawcy mają 3 miesiące od jej publikacji w Dzienniku Ustaw na wprowadzenie w swoich organizacjach odpowiednich kanałów zgłoszeniowych i wewnętrznych procedur w sprawie zgłaszania naruszeń. Z kolei przepisy dotyczące zgłoszeń zewnętrznych wejdą w życie po upływie 6 miesięcy od ogłoszenia ustawy. Celem szkolenia jest zapoznanie słuchaczy z podstawowymi wymogami w zakresie wdrożenia systemów ochrony sygnalistów w podmiotach publicznych i prywatnych oraz udzielenie praktycznych wskazówek w zakresie prawidłowej konstrukcji procedur zgłoszeniowych.
Program szkolenia:
1. Whistleblowing jako element kontroli zarządczej oraz compliance w sektorze publicznym i prywatnym
2. Procedury sygnalizacyjne w dotychczasowym polskim ustawodawstwie
3. Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1937 z
dnia 23 października 2019 r. w sprawie ochrony osób zgłaszających
naruszenia prawa Unii a ustawa polska - implementacja przez państwa
członkowskie. Dyrektywa a prawo krajowe (różnice pomiędzy podmiotami
prywatnymi a publicznymi)
4. Podmioty zobowiązane do wdrożenia wewnętrznych kanałów zgłoszeniowych
5. Podstawowe pojęcia ustawowe: sygnalista, whistleblowing,
naruszenie prawa, zgłoszenia wewnętrzne, działania następcze, działania
odwetowe
6. Zakres podmiotowy sygnalisty oraz pojęcie „kontekstu związanego z pracą"
7. Zakres przedmiotowy polskiej ustawy
8. Wyłączenia stosowania przepisów o sygnalistach
9. Whistleblowing a procedury antymobbingowe i antydyskryminacyjne oraz standardy etyczne
10. Trzy kanały dokonywania zgłoszeń: wewnętrzne, zewnętrzne oraz ujawnienie publiczne
11. Zgłoszenia anonimowe
12. Przesłanki objęcia ochroną prawną sygnalisty
13. Odpowiedzialność sygnalisty za bezprawne zgłoszenie
14. Budowa wewnętrznych kanałów zgłoszeniowych: wewnętrzny dział, wyznaczona osoba, outsourcing
15. Formy przyjmowania zgłoszeń
16. Konsultacje z przedstawicielami pracowników na etapie wdrożenia procedury przyjmowania zgłoszeń
17. Założenia i prawidłowa konstrukcja procedury zgłoszeń wewnętrznych (omówienie przykładowej procedury)
18. Wszczęcie i prawidłowe przeprowadzenie postępowania wyjaśniającego
19. Prowadzenie dokumentacji i rejestrów zgłoszeń wewnętrznych
20. Anonimowość, poufność, ochrona danych osobowych sygnalisty
21. Przetwarzanie danych osobowych w postępowaniach wyjaśniających
22. Właściwe wprowadzenie działań następczych
23. Działania odwetowe i środki ochrony prawnej sygnalisty
24. Zgłoszenia zewnętrzne do RPO oraz właściwych organów publicznych
25. Ujawnienie publiczne
26. Sankcje karne, cywilnoprawne i administracyjne ciążące na podmiotach zatrudniających
27. Odpowiedzi na pytania uczestników
Szkolenie prowadzi dr hab. Małgorzata Mędrala
- radca prawny specjalizujący się w prawie pracy oraz ochronie danych
osobowych, prowadzi indywidualną Kancelarię Radcy Prawnego w Krakowie,
profesor w Instytucie Prawa Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie.
Uczestniczka szeregu projektów audytowych z zakresu prawa pracy, ochrony
danych osobowych oraz szeroko rozumianego compliance - dla największych
pracodawców w Polsce. Autorka szeregu publikacji naukowych i
praktycznych z zakresu prawa pracy, ochrony danych osobowych oraz prawa
urzędniczego, w tym komentarzy do ustawy o zakładowym funduszu świadczeń
socjalnych, przepisów o pracy zdalnej oraz współautor komentarza do
kodeksu pracy.
Cena szkolenia: 680,00 zł netto (+23% VAT) od osoby, obejmuje:
- uczestnictwo w szkoleniu
- materiały szkoleniowe w wersji elektronicznej
- imienne zaświadczenie potwierdzające ukończenie szkolenia
- konsultacje poszkoleniowe (do 14 dni po szkoleniu)
- rabat na kolejne szkolenia (40,00 zł od ceny netto, od osoby)
Dla stałych Uczestników naszych szkoleń 40 zł rabatu od ceny netto
Dla podmiotów finansujących udział w szkoleniu w minimum 70% ze środków publicznych podatek VAT zwolniony
Zgłoszenia udziału prosimy przesyłać do trzech roboczych dni przed terminem szkolenia
Potwierdzenie realizacji szkolenia przesyłamy do dwóch dni roboczych przed terminem szkolenia
Płatność za udział w szkoleniu następuje po szkoleniu na podstawie faktury VAT
Należność za udział prosimy wpłacać na konto OE FORUM: Santander Bank Polska, nr rach.: 10109022680000000100213506
W przypadku pytań prosimy o kontakt:
| Anna Hoffmann |
|
tel. 91 489 64 55 |
Dorota Biskupska
|
|
tel. 91 466 90 97 |
| Małgorzata Pawelec |
|
tel. 91 434 29 79 |
|
|
